SPODNIE DO PASA DAYBORO

Dostępność: Duża dostępność
179.58 199.00 -10%
179.58 199.00 -10%
Najniższa cena z 30 dni przed promocją:
199 199
Program lojalnościowy dostępny jest tylko dla zalogowanych klientów.
Kolor:
Rozmiar 24-124:
szt.
Zamówienie telefoniczne: 796 555 179 Zostaw telefon
Wysyłka w ciągu: 1-3 dni
Cena przesyłki:
15
  • Odbiór osobisty 0
  • ORLEN Paczka 15
  • Paczkomaty InPost 18
  • Kurier DPD 20
  • Kurier DPD Pobranie 29.99
Więcej o produkcie
Waga
1 kg

DAYBORO Spodnie robocze do pasa wytrzymałe i solidne

Niezawodność jest kluczowa w przypadku odzieży roboczej, dlatego nasze spodnie Dayboro zostały wykonane z najwyższej jakości materiałów o podwyższonej trwałości. Wytrzymałe szwy oraz solidna konstrukcja sprawiają, że możesz polegać na tych spodniach nawet w najbardziej wymagających warunkach pracy. Odporność na ścieranie i uszkodzenia gwarantuje długotrwałe użytkowanie.

Materiał:
Zewnętrzna warstwa: 62 % bawełna , 35 % poliester , 3 % Spandex, 260 g/m², TRIFIBETEX
Wzmocnienia zewnętrzne: 100 % poliester, OXFORD
męskie spodnie robocze • wykonane z elastycznej innowacyjnej tkaniny TRIFIBETEX® - ergonomiczne dopasowanie • niski stan • trwałe potrójne szwy wzmacniające wytrzymałość w określonych miejscach • wzmocnienia na kolanach z możliwością włożenia nakolanników • przestronna, wielofunkcyjna przednia kieszeń z taśmą na narzędzia • 2 kieszenie tylne z klapą i wzmocnieniem z tkaniny Oxford • kieszeń udowa na telefon z klapką na rzep • funkcjonalne kieszenie na akcesoria (np. miara, nóż) • pierścień D-ring • pas na narzędzia w talii
Normy:
EN ISO 13688 

Doskonała propozycja dla profesjonalistów

Dla wszystkich osób poszukujących stylowych i praktycznych ubrań roboczych polecamy spodnie do pasa Dayboro. To doskonała propozycja zarówno dla specjalistów różnych branż jak i amatorów aktywnego trybu życia. Pozwól sobie na luksus codziennego komfortu bez rezygnacji z eleganckiego wyglądu - wybierz spodenki Dayboro już dziś!

Parametry:
Nie ma jeszcze komentarzy ani ocen dla tego produktu.
Zadaj pytanie
Podpis:
E-mail:
Zadaj pytanie: